Noções de Direito do Trabalho - Teoria e Exercícios

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Noções de Direito do Trabalho

  • 20 Horas de duração
  • 49 Aulas
  • 1 Módulos
  • 3 meses de suporte
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Professor de Direito do Trabalho, Direito Processual do Trabalho
BRUNO AVILA GUEDES KLIPPEL

O Hertz On-line preparou o Minicurso de Noções de Direito do Trabalho para os concursos na Áreas Administrativas, Jurídicas, Policiais, Militares e Fiscais. Trazendo assuntos cobrados em sua prova! Então, é só dar o play e seguir a sequência do seu ambiente de estudos, assim, você não perde tempo!

Afinal, a sua preparação só precisa durar o tempo necessário para garantir a vaga dos seus sonhos. Com toda a certeza nossos cursos irão aumentar muito as suas chances de conquistar uma das vagas nos principais concursos ofertados no País, venha para o Hertz On-line e receba dicas importantes para ser aprovado!


O QUE VEM NO MINICURSO?

  • Minicurso com início imediato;
  • 49 aulas gravadas para assistir quantas vezes quiser;
  • Carga horária de 20 horas e 18 Minutos;
  • Conteúdos na ordem do que é mais cobrado, só o Hertz Concursos faz isso!
  • Todo material de apoio em PDF para download;
  • Prazo de acesso de 180 dias corridos (6 meses).


CONTEÚDO:

  • Princípios e fontes do Direito do Trabalho.
  • Direitos constitucionais dos trabalhadores (art. 7º da Constituição Federal de 1988).
  • Relação de trabalho e relação de emprego: requisitos e distinção.
  • Sujeitos do contrato de trabalho stricto sensu: empregado e empregador: conceito e caracterização; poderes do empregador no contrato de trabalho.
  • Contrato individual de trabalho: conceito, classificação e características.
  • Alteração do contrato de trabalho: alteração unilateral e bilateral; o jus variandi.
  • Suspensão e interrupção do contrato de trabalho: caracterização e distinção.
  • Rescisão do contrato de trabalho: justas causas; despedida indireta; dispensa arbitrária; culpa recíproca; indenização.
  • Aviso prévio.
  • Duração do trabalho; jornada de trabalho; períodos de descanso; intervalo para repouso e alimentação; descanso semanal remunerado; trabalho noturno e trabalho extraordinário.
  • Salário-mínimo; irredutibilidade e garantia.
  • Férias: direito a férias e sua duração; concessão e época das férias; remuneração e abono de férias.
  • Salário e remuneração: conceito e distinções; composição do salário; modalidades de salário; formas e meios de pagamento do salário; 13º salário.
  • Prescrição e decadência.
  • Segurança e medicina no trabalho: atividades perigosas ou insalubres.
  • Proteção ao trabalho do menor.
  • Proteção ao trabalho da mulher; estabilidade da gestante; licença-maternidade.
  • Direito coletivo do trabalho: convenções e acordos coletivos de trabalho.
  • Comissões de Conciliação Prévia.
6 meses Sem tempo para fazer o curso agora? Não tem problema.
Você poderá participar desse curso até 6 meses após a matrícula.

Alunos de cursos Médio e Superior

Fernanda Fortunato
"Professora de Direito Administrativo e Medicina Legal"


Bacharel em Direito pela Universidade da Amazônia

Pós-Graduação em Ciências Forenses


BRUNO AVILA GUEDES KLIPPEL
"Professor de Direito do Trabalho, Direito Processual do Trabalho"


Doutor em Direito do Trabalho pela PUC/SP, Mestre em Direito pela FDV/ES. Professor de Direito do Trabalho, Processo do Trabalho e Prática Trabalhista da Universidade de Vila Velha (UVV/ES) e Advogado. Autor de diversos livros e artigos jurídicos para concursos e OAB.


Conteúdo Programático

  • 1. Material de Apoio (Arquivos em PDF) - Direito do Trabalho
  • 2. Princípios e Fontes do Direito do Trabalho - Aula 1
  • 3. Princípios e Fontes do Direito do Trabalho - Aula 2
  • 4. Princípios e Fontes do Direito do Trabalho - Aula 3
  • 5. Princípios e Fontes do Direito do Trabalho - Aula 4
  • 6. Princípios e Fontes do Direito do Trabalho - Aula 5
  • 7. Relação de trabalho e relação de emprego - Aula 1
  • 8. Relação de trabalho e relação de emprego - Aula 2
  • 9. Relação de trabalho e relação de emprego - Aula 3
  • 10. Sujeitos do Contrato de Trabalho - Aula 1
  • 11. Sujeitos do Contrato de Trabalho - Aula 2
  • 12. Sujeitos do Contrato de Trabalho - Aula 3
  • 13. Sujeitos do Contrato de Trabalho - Aula 4
  • 14. Contrato Individual de Trabalho - Aula 1
  • 15. Contrato Individual de Trabalho - Aula 2
  • 16. Contrato Individual de Trabalho - Aula 3
  • 17. Direitos Constitucionais dos Trabalhadores - Aula 1
  • 18. Direitos Constitucionais dos Trabalhadores - Aula 2
  • 19. Direitos Constitucionais dos Trabalhadores - Aula 3
  • 20. Alteração do Contrato de Trabalho
  • 21. Suspensão e Interrupção do Contrato de Trabalho - Aula 1
  • 22. Suspensão e Interrupção do Contrato de Trabalho - Aula 2
  • 23. Rescisão do Contrato de Trabalho - Aula 1
  • 24. Rescisão do Contrato de Trabalho - Aula 2
  • 25. Rescisão do Contrato de Trabalho - Aula 3
  • 26. Rescisão do Contrato de Trabalho - Aula 4
  • 27. Rescisão do Contrato de Trabalho - Aula 5
  • 28. Aviso Prévio - Aula 1
  • 29. Aviso Prévio - Aula 2
  • 30. Duração do Trabalho / Jornada de Trabalho - Aula 1
  • 31. Duração do Trabalho / Jornada de Trabalho - Aula 2
  • 32. Duração do Trabalho / Jornada de Trabalho - Aula 3
  • 33. Duração do Trabalho / Jornada de Trabalho - Aula 4
  • 34. Férias - Aula 1
  • 35. Férias - Aula 2
  • 36. Direitos Constitucionais Dos Trabalhadores - Aula 1
  • 37. Direitos Constitucionais Dos Trabalhadores - Aula 2
  • 38. Direitos Constitucionais Dos Trabalhadores - Aula 3
  • 39. Salário e Remuneração - Aula 1
  • 40. Salário e Remuneração - Aula 2
  • 41. Salário e Remuneração - Aula 3
  • 42. Prescrição e Decadência
  • 43. Segurança e Medicina no Trabalho - Aula 1
  • 44. Segurança e Medicina no Trabalho - Aula 2
  • 45. Proteção ao Trabalho do Menor
  • 46. Proteção ao Trabalho da Mulher
  • 47. Direito Coletivo do Trabalho
  • 48. Comissões de Conciliação Prévia
  • 49. Salário-mínimo; irredutibilidade e garantia

Dúvidas Frequentes

A pré-venda trata-se de uma estratégia de lançamento para novos produtos ou serviços. Em nosso caso, a venda inicial do curso online fica disponível por tempo limitado e com 50% de desconto no valor do curso, o curso online para venda já fica disponível para comercialização antes mesmo de seu lançamento oficial. Vale ressaltar, que o curso online só ficará liberado as aulas e materiais em PDF na data específica informada na descrição do curso.
A liberação do acesso ao curso depende da forma de pagamento realizada. Pagamentos via cartão de crédito possuem liberação quase instantânea. Já os pagamentos via boleto e/ou agendamento demoram até 48 h, ou seja, dois dias úteis para liberar, de acordo com o prazo de compensação bancária. É importante ressaltar que todas as informações de liberação do curso não servem quando o curso estiver em PRÉ-VENDA.
Gravadas sempre de acordo com o último edital publicado, nossas videoaulas são criteriosamente produzidas, e isso leva um tempinho para garantir que elas tragam todos os conteúdos necessários para sua aprovação. Caso queira conferir o cronograma de disponibilização das aulas, basta visualizar na própria página de venda, nos boxes referentes a cada uma das disciplinas.
Sim, todo material atualizado, fica disponível para nossos alunos.
Nosso curso online é composto por videoaulas em formato de plano de estudos. Sendo assim, basta segui-lo e você, automaticamente, estará se preparando da melhor forma. As videoaulas por si só já são suficientes para um aprendizado efetivo, mais rápido e dinâmico, mas sim, há ainda um material em PDF, disponibilizado com base no que os professores acreditam ser o melhor complemento para o conteúdo.
Não há limite de visualização das videoaulas disponibilizadas pelo Hertz Concursos. Você pode assistir o mesmo conteúdo quantas vezes achar necessário, dentro do prazo de acesso do seu curso.
Cada videoaula tem a duração média de 28 minutos, tempo suficiente para que você possa entender a matéria sem tornar o aprendizado cansativo ou repetitivo.
Sim. Todos os cursos do Hertz Concursos permitem que as disciplinas sejam compradas de forma isolada.
Acreditamos que assistir apenas uma videoaula de demonstração não seja suficiente para que conheça a qualidade de nossos cursos. Nós gostaríamos que você conhecesse também o Ambiente Virtual de Aprendizagem e suas funcionalidades.
Com objetivo de não prejudicar a rotina de estudos dos seus alunos, o Hertz Concursos realiza atualizações programadas e está sempre atento ao bom funcionamento do seu sistema. Porém, imprevistos acontecem! Caso esteja com problemas de acesso, solicitamos que entre em contato via WhatsApp com o suporte pelo 91 98051-9908. O atendimento é realizado de segunda a sexta-feira, das 8 h às 18 h.
O curso Hertz possui cursos e minicursos com tempo de acesso de 6 meses, mas também temos as maratonas que possuem tempo de acesso de 30 dias. A diferença entre eles está relacionado a precificação do curso.
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